Orthoptiste H/F

Missions :

Finalité du Poste :
Dans le cadre du projet associatif et du projet d’Etablissement, l’orthoptiste exercera son activité au sein du CAMSP Henri Wallon de Dieppe. Avec la famille, l’équipe pluridisciplinaire et les partenaires qui rencontrent le jeune, il/elle participe à l’élaboration du projet personnalisé d’accompagnement.
En fonction des attentes et demandes du jeune et de sa famille et selon les objectifs fixés au sein du projet personnalisé d’accompagnement il/ elle favorise et participe à l’inclusion du jeune tant sur le plan scolaire que sur ses lieux de vie et plus particulièrement en favorisant un confort visuel, en lien avec le reste de l’équipe.

Missions :
- Réaliser des bilans orthoptiques
- Rencontrer, écouter et conseiller l’entourage proche de l’enfant sur ses possibilités visuelles et les adaptations visuelles
- Développer les liens avec les partenaires : rencontrer, écouter et conseiller les partenaires de la petite enfance concernant les adaptations (matériel…) et les aides optiques si besoin
- Travailler en lien avec les médecins du service et l’ophtalmologiste partenaire (transmission de bilans et de résultats d’examens)
- Participer à l’élaboration du Projet Personnalisé d’Accompagnement (PPA) en lien avec les autres professionnels de l’équipe
- Proposer à l’enfant un accompagnement rééducatif individuel en lien avec les besoins repérés au bilan.

Liste non exhaustive.

Présentation de l’établissement :

Le CAMSP (Centre d’Accompagnement Médico-social Précoce) accueille les enfants de 0 à 6 avec ou à risque de développer des troubles du neurodéveloppement. Il a un agrément de 35 enfants mais une file active beaucoup plus importante. Le CAMSP a pour mission de dépister, diagnostiquer et accompagner précocement les enfants avec troubles neurocognitifs et développementaux et leurs familles.
Le CAMSP est polyvalent, il porte une UNIDEP (Unité d’intervention neurodéveloppementale précoce) pour 4 à 6 enfants de 18 à 36 mois avec suspicion de TSA ou un TSA avéré et une Unité Mobile d’Intervention Précoce (UMIP) sur le territoire de DIEPPE.

Présentation de la Fédération :

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s’engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l’Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l’APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie.

Diplômes / Autres critères :

Diplôme : Diplôme d’orthoptiste.

Autres critères :
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Rigueur et sens de l’organisation
- Maîtrise Pack Office

Soft skills (compétences comportementales) indispensables à ce poste :

• Adaptabilité [?]
  Capacité à ajuster ses attitudes / comportements en fonction des caractéristiques de l'environnement, des enjeux de la situation, de l'interlocuteur et à évoluer de manière appropriée en mobilisant ses compétences et ses connaissances pour répondre aux besoins spécifiques des personnes et / ou à des situations complexes ou inhabituelles
• Esprit d'équipe [?]
  Capacité à interagir, à coopérer pour avancer vers un objectif commun, à tisser des liens et un réseau, à construire des relations interpersonnelles fortes pour faciliter la coordination et à s’adapter et tirer parti des différentes personnalités
• Rigueur [?]
  Capacité à appliquer de manière systématique et correcte des règles / procédures / méthodes, à réaliser des activités sans erreur ou imprécision, à transmettre des informations avec exactitude
• Sens de l'organisation [?]
  Capacité à structurer de manière méthodique un travail pour atteindre des objectifs, capacité à hiérarchiser, à établir des priorités et à respecter des échéances et des délais contraints

Clôture des candidatures le : 25/09/2026