Educateur Spécialisé Coordinateur H/F – SESSAD MAWA (976)

Missions :

L’éducateur spécialisé coordinateur H/F travaillera auprès de jeunes atteints de handicaps, présentant des déficits d'autonomie, de langage et/ou des difficultés importantes dans leurs relations sociales, leur communication, leur comportement et leurs centres d'intérêt.

Principales missions :
- Accompagner les jeunes en lien avec leur projet personnalisé.
- Mettre en œuvre des activités éducatives et pédagogiques adaptées aux besoins spécifiques des jeunes.
- Travailler en étroite collaboration avec les enseignants, les familles, et les autres professionnels de l'équipe pluridisciplinaire.
- Favoriser l’autonomie, les compétences sociales et le développement personnel des jeunes.
- Participer à l’évaluation des progrès et à l’ajustement des PPA.

Présentation de l’établissement :

Déjà présente à Mayotte, la Fédération APAJH contribue au développement, à l’accompagnement et à la prise en charge de personnes en situation de handicap, et ce de tout type d’âge au travers de plusieurs structures :
- Un pôle adulte avec une PPRAP pour les personnes en situation de handicap à la recherche d’emploi et d’un SAMSAH qui vise l’autonomie des personnes en situation de handicap.
- Un pôle professionnel avec une Entreprise Adaptée (EA), qui est une entreprise à part entière qui permet à des personnes reconnues comme travailleurs handicapés d’exercer une activité professionnelle salariée dans des conditions adaptées à leurs besoins et dans le respect de leurs projets professionnels.
- Un pôle enfance qui accueille des jeunes en situation de handicap moteur (avec ou sans troubles associées) âgées de 6 à 20 ans au sein d’un IME, un PCPE, un SSAD et un SESSAD.
Le SESSAD Mawa prend en charge environ 28 jeunes. Ce dispositif a pour mission d'accompagner des jeunes en situation de handicap, tout en leur permettant de demeurer dans leur environnement habituel, que ce soit à la maison, à l'école ou dans d'autres espaces de socialisation.
Par ses nombreuses actions, la Fédération APAJH s'engage à construire une société inclusive, en adaptant ses services aux besoins spécifiques de chaque personne en situation de handicap.

Présentation de la Fédération :

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s’engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l’Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 200 structures en gestion directe employant 5000 salariés. Au total, l’APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie.

Diplômes / Autres critères :

Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) requis.

Autres critères

- Permis B obligatoire
- Expérience souhaitée dans un poste similaire.
- Capacité d'adaptation, sens de l'écoute et grande patience.
- Aisance dans le travail en équipe pluridisciplinaire.
- Sens de l’initiative et des responsabilités.
Vous êtes une personne dynamique et professionnelle, capable de prendre des initiatives et d'anticiper les besoins. Vous faites preuve de rigueur et d'engagement, et vous aimez travailler en équipe. Dans le cadre de vos fonctions, vous pourriez être amené(e) à vous déplacer en journée sur les différents établissements de l'île.

Soft skills (compétences comportementales) indispensables à ce poste :

• Autonomie [?]
  Être apte à réaliser des activités sans avoir besoin en permanence de soutien ou de supervision, à prendre en charge la complète résolution d'un problème
• Capacité d'écoute [?]
  Capacité à comprendre les motivations et les comportements des autres grâce à la mise en œuvre d'une écoute active et attentive
• Esprit d'équipe [?]
  Capacité à interagir, à coopérer pour avancer vers un objectif commun, à tisser des liens et un réseau, à construire des relations interpersonnelles fortes pour faciliter la coordination et à s’adapter et tirer parti des différentes personnalités
• Rigueur [?]
  Capacité à appliquer de manière systématique et correcte des règles / procédures / méthodes, à réaliser des activités sans erreur ou imprécision, à transmettre des informations avec exactitude
• Sens de l'analyse [?]
  Capacité à identifier les différents composants d'un problème / d'une situation et les liens qui les unissent en vue de leur traitement

Clôture des candidatures le : 26/01/2025