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TR/07/05/2020-01R - Référent Pôle autisme h/f


Offre d'emploi

REFERENT POLE Autisme H/F

Référence de l’offre :

Etablissement : Pôle Autisme Ardèche

Territoire : Territoire Rhodanien

Lieu de travail : CAMSP Tournon-sur-Rhône

Nature du contrat de travail : CDI

Temps de travail : 0.40 ETP soit 14 heures semaine

Convention Collective : CNN 66

Statut et classification : Non cadre

 

DESCRIPTION DE L’ETABLISSEMENT

Premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, la Fédération APAJH (110 établissements en gestion directe et 2900 salariés) a pour objet de promouvoir la dignité et la pleine citoyenneté des personnes en situation de handicap.

Le service Pôle Autisme Ardèche Fédération APAJH s’adresse à toute famille concernée par le Trouble du Spectre de l’Autisme (TSA) d’un ou plusieurs de ses enfants, âgé de 0 à 20 ans, habitant en Ardèche.

MISSIONS

Finalité du poste : En lien avec les orientations du PRS 2014-2017 ainsi que les recommandations issues de l’évaluation du 3ème plan autisme, ainsi que Stratégie nationale pour l’autisme 2018-2022, le Pôle Autisme Ardèche se donne pour missions principales d’assurer :

Þ      Evaluation et diagnostic

Þ      Intervention précoce

Þ      Evolution de l’offre médico-sociale

Þ      Consolidation des CRA

Þ      Scolarisation

Þ      Reconnaissance des aidants

 

Principales missions :

Þ      Promouvoir et accompagner l’inclusion des enfants en situation de handicap dans les dispositifs de droit commun

  • Conduire des entretiens d’orientation, observation, et l’expression de la demande
  • Evaluer la situation de la personne et élaborer des objectifs avec la famille et/ou l’établissement demandeur, en lien avec le projet global de la personne et en lien avec les partenaires engagés
  • Orienter vers les interlocuteurs compétents et les réseaux d'entraide
  • Assurer une médiation entre les usagers et les organismes au besoin
  • Organiser et animer les sensibilisations auprès des professionnels des EAJE, RAM, ALSH en lien avec les partenaires.

Þ      Poursuivre et développer la démarche partenariale

  • Participer aux instances partenariales
  • Animer et faire vivre le réseau de collaboration entre les ESMS
  • Développer le réseau partenarial à l’échelle du territoire pour adapter le parcours des personnes accompagnées. Renouveler et développer les conventions de partenariat. Répondre aux appels à projet.
  • Participer aux échanges de connaissances avec les autres départements.

Profil

Compétences

Þ      Méthode d’élaboration, de mise en œuvre et de suivi de projets

Þ      Aptitude à travailler en partenariat et en équipe

Þ      Connaissance des structures Petite Enfance et des acteurs du secteur

Þ      Connaissance des organismes institutionnels liés au handicap

Þ      Connaissance du handicap

Þ      Expérience minimum 5 ans dans le domaine du handicap et l’accompagnement des familles concernées

Þ      Permis de conduire exigé : le poste est basé à Aubenas, déplacements à prévoir sur tout le département de l’Ardèche

Þ      Maîtrise des outils informatiques Windows (Word, Excel, PowerPoint essentiellement)

 

Diplôme requis: Diplôme d'Etat de Educateur Spécialisé

 

RENSEIGNEMENTS ADMINISTRATIFS

Date d’arrivée souhaitée : Janvier

Date limite de dépôt de candidatures : 31/01/2020

Candidatures à adresser à : recrutementara@apajh.asso.fr

Personne à contacter pour tout renseignement sur le poste : Simon FOORD, Directeur, s.foord@apajh.asso.fr
 
Référence : TR/07/05/2020-01R
Type de contrat : CDI Temps partiel
Région : Rhône-Alpes
Niveau d'étude : niveau II (Bac+3/+4)
Lieu de travail : CAMSP de Tournon
Date de début : 03.02.20

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